一、部门工作职责

1、组织召开工会会员代表大会、教职工代表大会。执行会员代表大会的决议和上级工会的决定，主持工会日常工作；代表和组织职工依照法律规定，通过教职工代表大会、校务公开和其他形式，参与学校民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督，保障职工知情权、参与权、表达权和监督权。负责教职工代表大会的日常工作，检查、督促教职工代表大会决议的执行；

2、参与协调处理劳动人事争议，构建和谐劳动人事关系，协商解决涉及教职工切身利益的问题；

3、做好教职工服务中心工作，为教职工办实事做好事解难事，竭诚为教职工服务；

4、组织开展教学竞赛等活动，做好教职工先进集体和个人的评选、表彰、培养和管理服务工作；

5、加强对教职工的政治引领和思想教育，重视人文关怀和心理疏导。组织开展教职工文化体育活动，促进教职工身心健康，丰富教职工精神文化生活；

6、协助做好教职工集体福利工作。关心教职工生活，做好教职工困难补助、医疗互助、送温暖等工作；

7、关心关爱女教职工，维护女职工的特殊权益；

8、搞好工会组织建设，健全民主制度和民主生活。建立和发展工会积极分子队伍。做好会员的发展、接收、教育和会籍管理工作。加强职工之家建设；

9、收好、管好、用好工会经费，管理好工会资产；

10、完成校党委和上级工会交办的其它工作。

二、岗位工作职责

（一）工会常务副主席

1、负责部门党建工作；

2、主持工会全面工作；

3、统筹一年一次的学校教代会工作；

4、协助做好教职工思想政治工作；

5、负责做好评先表彰工作；

6、负责开展教学竞赛等活动；

7、负责督办教代会提案和建议的落实；

8、负责筹划年度各种文体活动；

9、负责工会财务和国有资产管理；

10、完成教职工节日慰问物资采购及发放工作；

11、完成领导交办的其它工作。

（二）工会副主席

1、协助常务副主席完成各项工作；

2、完成领导交办的其它工作。

（三）综合办公室主任

1、负责工会办公室、会议室、教职工活动中心日常管理及对外协调和联络工作；

2、负责工会文件、工作计划、总结、通知等起草工作；

3、负责各种会议筹备及记录工作；

4、负责工会日常宣传（信息、网络等）工作；

5、负责教职工服务中心工作；

6、协助完成女工委的工作；

7、负责全校教职工文体活动的开展工作；

8、负责教职工大病互助、困难补助的工作；

9、负责工会资产管理工作；

10、负责共建工作；

11、协助完成教职工福利发放工作；

12、完成领导交办的其它工作。

（四）综合办公室主任科员

1、负责印章管理，各类统计报表及档案管理工作；

2、负责工会财务报销工作；

3、完成教代会和工代会工作；

4、负责体育比赛、青年教师讲课比赛等工作；

5、负责部门招投标工作；

6、协助完成部门党建工作；

7、完成教职工福利发放工作；

8、完成领导交办的其它工作。

（五）外聘人员1

1、负责工会报刊、信函的收发；

2、负责接听电话、会议通知；

3、完成文艺比赛工作；

4、负责教职工子女入园入学工作；

5、完成教职工大病互助、困难补助工作；

6、协助完成教职工福利发放工作；

7、协助综合办公室主任完成其它工作；

8、完成领导交办的临时工作。

（六）外聘人员2

1、负责教职工活动室晚上开放；

2、负责保管活动室体育器材；

3、负责活动室卫生，提供开水服务；

4、完成领导交办的临时工作。